Incluso si no está subiendo escaleras o usando productos químicos tóxicos en el trabajo, todos los empleados de Pensilvania y Nueva Jersey pueden sufrir lesiones. Es responsabilidad del empleador garantizar que el entorno laboral sea lo más seguro posible para evitar lesiones laborales. Cada año, hay aproximadamente 2,8 millones accidentes laborales que provocan accidentes no mortales.
Tiene derecho a una indemnización si ha sufrido lesiones debido a la negligencia y descuido de su empleador. Independientemente de la gravedad de sus lesiones, es importante obtener una abogado especializado en lesiones laborales en Pensilvania y Nueva Jersey para garantizar que sus derechos estén protegidos.
¿Cuándo debe comunicarse con un abogado/abogado especializado en lesiones laborales?
En el desafortunado caso de que sufra un accidente laboral, es importante comunicarse con un abogado especializado en lesiones laborales de inmediato, incluso si no está seguro de si debe comunicarse con un abogado y cuándo. Un abogado experimentado lo ayudará a navegar por la intrincada ley en torno a los derechos de los trabajadores’ y se asegurará de que no tenga nada de qué preocuparse legalmente.
Ponerse en contacto con un abogado especializado en lesiones laborales evitará cualquier ramificación al asegurarse de tener toda la documentación necesaria. Con un abogado, puede cumplir con todos los plazos especificados por las leyes de Pensilvania y Nueva Jersey para maximizar la posible compensación a la que tiene derecho.
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Accidentes comunes en el lugar de trabajo
Algunos empleos representan una porción mayor de las reclamaciones de compensación laboral en comparación con otros. Las lesiones laborales provocan un importante revés financiero. El seguro de compensación laboral cubre el costo de su salario perdido, tratamiento médico, desfiguración y cicatrices. Los accidentes laborales más comunes incluyen:
- Resbalones, tropiezos y caídas
- Accidentes laborales en vehículos
- Accidentes provocados por caída de objetos
- Accidentes provocados por mala iluminación
- Quemaduras químicas o por fuego
- Accidentes en andamios y escaleras
- Accidentes provocados por movimientos repetitivos
- Accidentes causados por mal funcionamiento de la maquinaria
- Agresión o violencia en el lugar de trabajo
- Accidentes eléctricos
Según la ley de Pensilvania, usted está obligado a: reportar una lesión relacionada con el trabajo resultando en muerte dentro de las 48 horas. Para todas las demás lesiones cubiertas por el Ley de compensación para trabajadores’, debe informar el incidente dentro de siete días, pero no menos de diez días.
Cómo Kap Law puede ayudarle con su reclamo por lesiones laborales
Luchar contra un empleador no es fácil. En Kap Law, tenemos un sólido historial de ganar reclamos de compensación por lesiones laborales; nuestros abogados demostrarán que la negligencia de su empleador y el entorno laboral inseguro causaron lesiones que resultaron en daños. Con nuestra gran experiencia, puede estar seguro de que sus intereses están cubiertos.
Kap Law se especializa en reclamos por lesiones laborales para obtener compensación para nuestros clientes. Contamos con un equipo dedicado de expertos experimentados listos para defender sus derechos. No nos dejamos intimidar por las grandes corporaciones y las compañías de seguros. Kap Law trabaja incansablemente para luchar por la máxima compensación que usted merece. Contáctenos Hoy para obtener el mejor abogado de lesiones personales para la representación de reclamos por lesiones laborales mejor calificados.
